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  • 假借人力銀行徵才 104人力銀行:建置AI資安系統、主動報案

    針對檢調搜索人頭公司,透過104人力銀行不當邀約求職者面試,104人力銀行19日以聲明方式指出,為保障求職安全,104人力銀行已建置AI資安異常偵測及管理系統,平時即透過資安巡檢機制進行查察。 這個案件是由104人力銀行AI資安異常偵測系統主動偵測到特定徵才企業系統使用行為的異常,經104人力銀行蒐證後,發現該徵才企業疑似不法,主動向調查局台北市調查處報案,由檢調展開後續偵辦;由於全案已進入司法程序,基於偵查不公開原則,104人力銀行不針對案件細節說明。   104人力銀行提醒求職者,若邀約面試的企業與刊登職缺的企業不符時,歡迎向104人力銀行檢舉。

  • 大水力擬認證綠電 賣價可提高

     翡翠水庫可以被認定是綠電了!經濟部著手修法,首度要將「大水力(水庫)」發電認定為綠電,發給再生能源憑證(綠電憑證),可以當作較貴的綠電買賣,滿足企業RE100(100%再生能源倡議)需求,或是申報ESG永續與減碳。不過大型水庫有生態衝擊問題,有些需拿到國外「環境永續驗證」,要等細項配套完成才會公告。  翡翠水庫每年平均發電2.2億度,但卻不被認定為「綠電」,無法拿去賣給企業或當碳權,只能低價賣給台電,去年遭到台北市議員群起抗議,質疑政府淨零碳排喊假的。當時經濟部回應,基於水庫及壩堤涉及水土保持等環境生態影響,所以大型水庫發電未列入獎勵對象,  水力發電目前只有2萬瓩以下的小水力,才符合綠電申請資格,享有台電每度躉購價4到5元。面對地方政府要求,以及碳權開徵在即綠電抵減需求,經濟部也順應情勢,著手修改《再生能源憑證實施辦法》,表示為了接軌國際,已預告把大水力(不包括抽蓄水力)列入再生能源發電設施,可以取得再生能源憑證。只是正式公告時間尚未確定。  經濟部標檢局表示,因RE100對水力納入綠能有嚴格標準,大型水庫需有「環境永續驗證」才行,因此相關標準細節仍在討論中,等規畫清楚才會公布。  以去年台電統計慣常水力(非抽蓄式)共發出36億度電來說,相當可發放綠電憑證數高達360萬張。目前再生能源憑證中心已發放500萬餘張綠電憑證,只是其中台積電囊括走約9成。  一旦發放憑證,除台電自己大甲溪電廠外,擁有翡翠、石門、曾文、牡丹等的台北市政府、水利署都都可受惠,畢竟扣除掉電力本身成本外,一張憑證至少有1到2.2元價值。  雖然如此,標檢局提醒,如果水力發電已經躉售給台電,或是已申請環保署減量額度,就不能再拿去申請發放綠電憑證。  依照此標準,如果台北市政府不滿翡翠每度賣台電只有1.52元低價,就得解約,自行將此綠電拿去賣給有需要的企業或單位。  握有多數水力發電的台電表示,即使未來有憑證,也不會拿出來賣,因為公司有電力排碳降低需求。水利署副署長王藝峰則說明,手上水庫與台電簽有購售電合約,將來憑證發下來,到底此碳權給台電、水利署或是農田水利署,不太確定,會尊重政府統一規定。  經濟部標檢局進一步指出,未來大水力綠電憑證,會有不同等級。符合RE100的,水庫要取得國外「環境永續驗證」,但如果不須符合RE100高標準,就不需要驗證。

  • 迎第6位首相入住 唐寧街10號「首席捕鼠大臣」成焦點

    在全球關注英國大選之際,一隻「首席捕鼠大臣」也意外成為媒體焦點。2011年2月保守黨前英相卡麥隆(David Cameron)時期住到首相官邸擔任「首席捕鼠官」的貓咪賴瑞(Larry),至今已在唐寧街10號待了14年,見過5位保守黨首相。5日新英相出爐,賴瑞迎來第6位主人,即工黨首相施凱爾(Keir Starmer)。 英國4日舉辦下議院改選,英媒指出,目前還在世的前英相累計8人。英國媒體也戲稱,在14年的政治動盪中,賴瑞或許是英國唯一的穩定象徵。 賴瑞生於2007年1月,是一隻雄性黑白色的虎斑貓。牠有正式的「官職」——英國內閣事務部首席捕鼠大臣,於2011年2月15日就任,居於唐寧街10號(首相府)。可愛的賴瑞不僅擁有自己的維基網頁,在社交媒體上更坐擁大量粉絲。據報,牠在X上擁有超過86萬名粉絲,是唐寧街10號最著名的住戶。 如今,這隻貓已經大約17歲。據唐寧街10號官網介紹,賴瑞的「官方職責」包括歡迎客人、安全檢查,以及測試古董傢俱用於睡眠的品質。當然,賴瑞的最重要任務,就是找到「老鼠占領房子的解決方案」。 2011年,賴瑞被時任英相卡麥隆領養,入駐唐寧街10號,就任「首席捕鼠大臣」。不過,同年,賴瑞在一次採訪中失控,攻擊英國ITV電視台的一名女記者。 2013年有媒體指控卡麥隆一家並不喜歡賴瑞,賴瑞只不過是個「公關道具」,引發愛貓人士的不滿。首相官邸辦公室當時出面聲明,表示卡麥隆一家跟賴瑞處得很好。2016年,卡麥隆卸任首相,但賴瑞仍繼續留在首相官邸,此舉遭到質疑,卡麥隆對此回應說,賴瑞並非他的寵物,而是屬於公務員體系,所以他不能帶走賴瑞。 賴瑞5日迎來第6位主人,而施凱爾早已養了一隻名叫喬喬(JoJo)的貓。或許賴瑞「巡邏執行任務」時,喬喬會加入牠的行列。

  • 新青安超高風險名單 估計約1000多件

    公股銀行向財政部申報新青安人頭戶的複查結果,為公股銀與當事人接觸、詢問過後的名單,統計的資料,相關名單大約千件。 之前財政部篩選出約1700戶高風險名單,篩除回歸正常戶之後一些之後,大概需要進一步在詳細查核約1000多件。

  • 《金融》鮑爾開釋:美經濟穩健、通膨放緩 法人預計今年降息

    【時報記者任珮云台北報導】美國聯準會主席鮑爾於2日出席歐洲央行貨幣政策討論會議時表示,美國經濟狀況良好,通膨有放緩跡象,但在放鬆政策之前仍需要更多數據支撐。他強調,雖然雙向風險已趨於平衡,但過早或過晚降息都可能對經濟造成破壞性影響,因此將審慎管理。法人解讀指出,鮑爾的言論與6月FOMC會議一致,在經濟穩健、通膨放緩的背景下,預計今年內仍有降息空間,股市和債市行情有望雙雙上揚。 根據UBS的調查,全球富人更看好投資等級債市場,主要因其具備「雙高」特性:高殖利率與高資本利得空間。負責管理富人財富的「家族辦公室」自2023年以來,持續加碼高品質、較長天期的固定收益產品,顯示富人希望在低風險前提下,爭取較高收益率與穩定現金流,債券配置更傾向於投資等級公司債。 以千億投等債ETF—國泰投資級公司債(00725B)追蹤之標的指數為例,截至6月底,指數殖利率達6.1%,遠高於近10年的均值4.9%,滿足「高殖利率」的條件。而「高資本利得空間」則可從過去30年的數據驗證,當投等債指數交易價格跌落95元後,進場持有2年平均報酬率可達32%。00725B截至6月底的標的指數交易價格僅92.7元,不僅遠低於近10年平均107.5元,也低於95元標準,反彈動能有望更強勁。 以國泰投信而言,有4檔債券型ETF將於7月16日除息,想參與配息的投資人,最晚要在7月15日買進,發放日預定為8月9日。包括:國泰投資級公司債 (00725B),初估配息0.658元;國泰 5Y+新興債(00726B),初估配息0.59元;國泰1-5Y 非投等債(00727B),初估配息0.57元;國泰A級公用債(00782B),預估配息0.41元;國泰10Y+金融債ETF(00933B),初估配息0.072元。

  • 合庫人壽旅平險7月1日起調降10% 暑期出遊保障一分不少

    因應保險新制上路,合庫人壽旅行平安保險(旅平險)主約自7月1日起調降10%,也就是說意外身故以及失能的給付項目自7月1日起,保費便宜了一成,保障內容完全沒有縮水,實是國人暑假旅遊的投保首選。 暑期是出行旅遊的高峰期,也導致旅遊意外頻傳,合庫人壽總經理藍年紳表示,由於國人享有健保且國內醫療資源多,所以國人容易忽略「國內旅遊」產生的意外風險,但暑假期間也是國內旅遊的高峰期,學生常組團來趟說走就走的旅遊,行程隨興、吃喝也隨意,但往往意外就常發生在不小心、沒注意到的狀況下,溺水、交通事故等等都是常見的意外事故。  藍年紳也提醒,旅平險中最實用的是實支實付型的意外醫療保障,但是在購買時要注意是否附加實支實付傷害醫療給付;若是出國時間久,尤其暑期短期進修或打工換宿時間較長,還有突發疾病風險,所需要的醫療資源相對較高,如果是到醫療成本較高的國家時,足額的實支實付型海外突發疾病醫療保障也萬萬不能忽略。  可樂旅遊副總許明嬌表示,近期國人到東南亞旅遊最常發生水土不服的狀況,悶熱的天氣加上不習慣的食物,容易導致拉肚子或腸胃炎。所以,不管去哪裡,是否跟團旅遊,一定要先了解氣候及行程的環境、準備適合的穿搭,例如戶外健行的行程就要備好防曬、防蚊、防滑鞋等並隨身攜帶常用藥品、緊急聯絡人資訊等。另外,雖然旅行社都會為旅客投保旅行業責任險,但是還是會提醒旅客另外投保旅平險,尤其是實支實付的部份,既然都花了錢出國旅遊,千萬別省這個小錢。  不論是自助行或跟團出遊,如果事前對於當地環境多一分了解,多規劃一些保障,就可以大幅減低出遊的風險,現在只要有網路跟手機,短短幾分鐘就可以完成投保,最晚在出發前一小時都還能投保,一杯咖啡不到的時間輕鬆完成出遊的保險,讓旅途更安心。

  • 最後倒數 大樂透端午加碼7月5日要全數送出 獎金有可能10倍送

    大樂透端午加碼活動進入尾聲,台灣彩券表示,截至6月28日累計已送出88組100萬元,剩餘12組100萬元將繼續加開至全部送出,或至7月5日活動最後一期、由當期所有中獎組數均分當期總獎金,其獎金有可能10倍送。 今年大樂透端午加碼總共要送出100組100萬元,每週二、五開獎的大樂透自5月21日起實施端午加碼至今,已開獎的12期中,有5期開出頭獎、催生了5位億萬富翁,也就是說本次端午加碼期間平均每週都有1位億萬頭獎得主出現,比起往年平均6期開出1次頭獎速度快非常多! 根據台灣彩券統計,第四屆公益彩券(民國103年至112年)10年期間,大樂透在開獎的1,112期中,共有193期開出頭獎,也就是說平均6期、約3週左右會開出1次頭獎,堪稱是億萬富翁製造機。今年財神爺更是頻降臨,統計今年上半年,大樂透65期的開獎中,共有17期開出頭獎,平均4期開出1次頭獎;端午加碼期間財神爺更是大發威,活動期間至今的12期(5/21~6/28)開獎,共有5期開出頭獎,頭獎開出速度更是遠快於過往,平均每週都有1位億萬頭獎得主誕生! 大樂透端午加開百萬獎項活動至本週五(7/5)為止,剩餘的12組100萬元將繼續加開至送完為止,台灣彩券公司預估,若明(7/2)開獎的大樂透銷售金額1.0億元至1.1億元之間,依機率計算,開出之組數約為1~3組,可能剩餘10組100萬元於本週五最後一期加開,當期剩餘的加開獎項總獎金1,000萬元將全數送出,由當期所有中獎組數均分1,000萬元,各組再依中獎注數均分該組獎金,若當期為一注獨得,則最後一期獲得端午加碼百萬獎項的民眾,有機會抱走1,000萬元的獎金,是原獎金的10倍之多。

  • 搶錢大戰開打!將來銀行推優利定存10% 挑戰活存14倍

    比「史上最甜」更甜!相較於傳統銀行活儲的「14倍利」,純網銀將來銀行 NEXT BANK宣布,即日起至7月底成功開立帳戶並完成裝置綁定者,可雙享活存、定存超優利10%的專案加碼,等於是一般活存14倍、一般同天期定存利率8倍,額度合計高達10萬元,限量1萬名,另主帳戶還可再享20萬元活存最高3.5%優利。 將來銀行於6月份推出的2.3%高利定存很快就名額告罄,了解到國人在高通膨、高房價大環境下對於優利存款的迫切需求,將來銀行7月起再推出「活存10%」、「定存10%」兩大專案,相較於一般活存約0.705%、同天期定存約1.225%,相當於14倍及8倍的優惠。 且對於現金較為充裕的國人,將來銀行也同樣關愛有加,9月底前開戶還能再享有主帳戶最高3.5%專案優惠利率,加上將來銀行長期以來持續堅持給予每月66次網路轉帳、6次跨行提款及1次ATM免費跨存免手續費,呼籲國人切勿錯過本次盛夏加碼的絕佳時機,開戶到將來,把好康一次帶走。 將來銀行說明,於7月首次開立將來銀行帳戶並完成裝置綁定,可獲一張加息30天、額度5萬元的N倍券,動用後該筆活存利率將高達10%;定存則享額度最高5萬元、1個月期年息10%的參加資格,兩專案各限額1萬名,因名額有限,建議立即申請將來銀行帳戶,以開心享有前所未見的「優利雙10%」超有戲優惠。 不僅如此,為迎接持續火熱的投資市場,將來銀行不僅宣布延長「手續費+信管費終身0元」優惠,至8月底前更推出更具吸引力的「奇基時代」專案!凡在將來銀行購買基金,符合活動門檻者抽最大獎10萬元現金!將來銀行分析,AI投資熱潮方興未艾、印度、日本經濟成長備受國人看好,身為純網銀中上架基金檔數最多、選擇最多元的純網銀,歡迎國人到將來創造屬於自己的「奇基」時代。

  • 史上首見 待售新成屋突破10萬

     新成屋供給增加,價格卻愈攀愈高!內政部27日發布統計,去年第四季全國待售新成屋達10萬1011宅,首度突破10萬,創有統計以來的新高,與前年同季相較增加22.72%。六都中有4都的待售量破萬,新北市2萬367宅最多,台北市3782宅最少,但六都待售量全都增加。  近來各地房價不斷攀新高,部分不肖業者採取饑餓行銷,利用人潮排隊,營造供不應求的假象,但從內政部統計來看,各地的待售新成屋數量卻相當龐大。  景文科技大學副教授章定煊表示,桃園日前開案預售屋,出現排隊、搬帳篷搶下訂奇景,價格也愈攀愈高,從餘屋數字解讀,確實很多區域房子很好賣,但也有很多區域是混水摸魚、賣都賣不掉。  以預售推案量高的地方為例,章定煊表示,交屋後見真章,若社區黑漆漆一片、開燈率低,又遇上景氣反轉,房價恐怕會崩盤,最血淋淋的案子就是2017年新莊副都心,房價從7字頭跌到3字頭,買貴的人到現在都還沒解套。  內政部表示,全國待售新成屋在109年第三季至110年第四季數量呈現平穩,都維持在7萬宅左右,自111年第一季起呈現上升趨勢,112年第三季有9萬5701宅,到第四季已達10萬1011宅,上升至103年有統計以來的新高。不僅較上季增加5310宅,增幅達5.55%,與111年第四季相較,更增加1萬8704宅,大幅成長22.72%。  內政部指出,待售新成屋增加,主因推案量逐漸完工所致。對於新成屋供給增加,台灣房屋集團趨勢中心資深經理陳定中也認為,完工交屋時間是一項重要因素。不過他強調,去年底到今年中房屋巿場買氣很熱絡,半年來其實待售物件消化得很快。  就六都而言,112年第四季待售新成屋宅數均較上季與上年同季增加。其中以新北市最多,高達2萬367宅,主要集中在淡水區、板橋區與新莊區,皆超過2100宅;其次是桃園市1萬7246宅,集中在龜山區、中壢區與桃園區,皆超過3000宅。  台中市1萬5771宅居第三,主要集中於北屯區、南屯區、烏日區與西屯區,皆超過1100宅;高雄市1萬2233宅,主要集中於三民區、楠梓區與鳳山區,皆超過1800宅。台南市9548宅,主要集中於永康區、安南區、歸仁區與善化區,皆超過750宅;台北市3782宅最少,但中正區、中山區與大同區,也都有超過400宅。在縣市方面,以新竹縣4772宅最多,彰化縣3090宅次之,宜蘭縣2433宅居第三。

  • 今年平均月薪4.7萬 創10年新高 104人力銀行報告透警訊 這些產業恐淪窮忙族

    勞動部今(26)日召開最低工資審議暨諮詢會聯席會議,今年最低工資調幅多少勢必再掀勞資論戰;同時,104人力銀行也在今日公布最新薪資大數據,今年不分產業、職業、年資,平均月薪為4.7萬,增幅為5.4%,創10年新高,不過,值得注意的是,月薪低於4.7萬的產業占2/3,顯見產業間薪資落差極大;其中,高薪產業集中在科技、金融業;低薪產業則為社福、民生消費業。 104人力銀行的報告顯示,63個產業中,平均月薪為4.7萬元,以此為高低薪分水嶺,低於4.7萬的產業達40個,占整體產業數的2/3,薪資結構呈現「金字塔型」;其中,高薪產業落在科技業與金融業,像電腦及消費性電子製造業平均薪資最高,超過6萬元,而低薪的產業則是社福與民生消費業,最高與最低產業薪資落差達2.2萬,幅度為57%。 進一步細看,高薪產業第一名為電腦及消費性電子製造業 6 萬,半導體產業以平均月薪5.9萬居次,鞋類紡織品製造業、投資理財業、軟體及網路業5.5萬元並列第三;薪資低於4.7萬的產業如下,包含餐飲、批發、零售、住宿服務、運動及旅遊休閒服務在內的民生消費業,平均月薪不到 4.3 萬元;另外,社會福利服務業、婚紗攝影及美容美髮業與徵信及保全樓管業平均月薪低於4萬,分別為3.8萬、3.9萬。 104 人力銀行行銷長張寶玲分析,景氣復甦、企業預期獲利提升,加上缺工缺才連續16個月破百萬大關,留才攬才難度提高,企業更願意以高薪吸引好的人才。

  • 《基金》參與永豐投信4檔ETF配息 今天最後買進日

    【時報記者任珮云台北報導】永豐投信旗下即將除息的4檔ETF實際配息公告,其中永豐優息存股(00907)從原先期前公告的0.288元,每單位實際配發金額提升至0.33元;永豐10年A公司債(00836B)每單位實際配發0.34元;永豐1-3年美公債(00856B)每單位實際配發0.45元;永豐20年美公債(00857B)每單位實際配發0.21元,參與本次除息機會,今(6月24日)為最後買進日。 永豐優息存股ETF經理人林永祥表示,00907是國內第一檔瞄準「存股」概念發行的ETF,成分股鎖定存股族偏好的金融及傳產股,並排除電子股,投資組合波動性也相對溫和。目前股市適逢高點,資金可能由漲勢領先的科技股輪動至獲利相對穩健的金融、傳產類股。因此,在投資組合中配置排除電子股的00907,當類股輪動時,亦有機會參與成長機會。 此外,林永祥指出,美國5月通膨數據趨緩,市場期盼聯準會將在今年啟動降息循環,債券資產吸引力大增,尤其以長天期債券相對於短天期債券,對於利率的敏感度較高,當啟動降息時,更具有資本利得優勢。因此,隨著降息預期時間點愈近,建議可以逐步增持長天期美國公債ETF,參與美國降息的投資契機。

  • 本周27檔股、債ETF除息 這兩檔今為最後買進日

    本周共計有27檔ETF將除息,其中包含了18檔債券ETF、7檔台股ETF、2檔海外股票型ETF。其中,台新永續高息中小(00936)、台新美A公司債20+(00942B)兩檔為明日除息,今日為想參與領息的投資人最後買進日。 根據CMoney統計,本周將除息的18檔債券ETF中,依據現金股利殖利率排序依序為:元大10年IG醫療債、元大AAA至A公司債、復華彭博非投等債、中信投資級公司債、國泰A級科技債、中信ESG投資級債、中信全球電信債、復華彭博新興債、凱基金融債20+、凱基AAA至A公司債、國泰20年美債、統一美債10年Aa-A、凱基美債25+、元大美債7-10、台新美A公司債20+、國泰10Y+金融債、中信高評級公司債、中信優先金融債。 而7檔台股ETF分別為:大華優利高填息30、兆豐龍頭等權重、元大台灣高息低波、中信綠能及電動車、凱基優選高股息30、台新永續高息中小、復華台灣科技優息;2檔海外股票型ETF則有復華富時不動產與國泰全球品牌50。 台新美國20年期以上A級公司債券ETF 經理人黃鈺民表示,美國5月消費者物價指數(CPI)與4月相比持平,年增率為3.3%,分別低於經濟學家預估的月增率0.1%和年增率3.4%,核心CPI月增和年增率也同樣低於市場預期。據聯邦資金期貨顯示,市場預期Fed在9月降息的機率已升高至70%。一旦Fed展開降息,對股債皆有利可圖。 台新臺灣永續高息中小型ETF基金經理人黃鈺民表示,台股波段大漲,震盪幅度將加大,此時布局永續高息中小ETF可望提升下檔防禦力,因為當行情回檔修正時,大型股容易成為外資的提款機,而中小型股相較於大型股,其股本與市值較小,籌碼也相對集中,將有助於降低波動度,另一方面,中小型股對抗不景氣時具調整的彈性,成長性動能佳,中長期股價爆發力強。 大華優利高填息30經理人郭修誠表示,隨著除權息旺季來到,不少投資人開始計算今年可以領到多少股息。然而在除權息旺季搶進高配息的個股,可能會忽略的個別公司的基本面。大華優利高填息30的篩選流程在第一步就鎖定企業獲利狀況良好的企業,再加入高股息篩選與填息因子過濾,就是要讓投組持續成長,投資人領息不該是左手換右手。此外,自掛牌以來,大華優利高填息30的成分股已經歷過數次的成分股調整,目前以電子產業近7成為主,同時還有航運、金融等產業,為投資人把握多元的產業輪動。從規模與受益人數的成長也可看出產品的好,也無須擔心流動性的問題。

  • 《基金》國泰20年美債ETF 00687B交易火熱 Q2配息0.34元

    【時報記者任珮云台北報導】美國聯準會上周四(6月13日)宣布維持利率在5.25%至5.50%不變,債券投資人持續耐心等待年底降息機會。國泰20年美債ETF(00687B)交易熱絡,上月第11次追募剛通過,今日發布2024年第2次收益分配公告,第二季配息0.34元。國泰旗下另一檔月月配息的國泰10Y+金融債ETF(00933B)也公告2024年第5次收益分配,本次配息0.072元,投資人於6月19日前買進持有即可參與配息。 國泰20年美債ETF(00687B)基金經理人江宇騰表示,最新FOMC會議維持利率不變,官員預測點陣圖顯示今年底前將降息1碼,雖較上次預測有所減少,但明年及後年則將再各降4碼,總降息幅度高於上次預測。今年降息機率依然存在,近期00687B交易熱度持續攀升,上周每日交易量平均超過74,000張(6月11日至6月14日),規模已達新台幣1599.52億元,成為少數達千億級的熱門債券ETF。 江宇騰指出,一旦開啟降息,債券價格將迅速反彈。建議投資人在殖利率仍高於歷史平均值且債券價格便宜的情況下把握機會擴大債券配置。通常降息1%,債券價格會隨持債存續期間上漲,若存續期為10年,有望上漲10%。以00687B追蹤的「彭博20年期(以上)美國公債指數」為例,平均存續期間約16年,若降1碼(0.25%),長天期美債有望上揚4%;若降2碼(0.5%),則有望上揚8%;明年若降4碼(1%),資本利得可達16%。持續降息累積資本利得,加上持有期間的配息,總報酬值得期待。 法人表示,看好債市現階段可賺取息收,降息後又可賺取價差,台灣持債規模自去年以來迅速攀升。除了債券ETF受市場和散戶青睞,個債也是金融通路的主力商品。然而,債券ETF相較個債擁有更多優勢:其一,買賣方便,ETF可通過手機或網路即時交易,個債則需透過銀行或券商交易;其二,價格優勢,個債報價動輒上萬元美金,而債券ETF價格僅需幾十元;其三,匯率問題,個債多為外幣計價,而債券ETF以台幣交易,省去換匯和匯差煩惱。這三大優勢吸引了精打細算的投資人及偏好零風險投資的退休族。

  • AI熱助推徵才需求 6月缺工114萬再刷新高

    原已大喊缺工的就業市場,在AI熱潮下又帶動新一波需求,104人力銀行統計,6月工作機會數已飆升到114.4萬個,刷新歷史新高,且連16個月破百萬,當中與AI相關就業機會有2.9萬個,反映業界對人才有新的需求方向。 104資訊科技集團總經理黃于純15日表示,台灣6月工作機會數達到114.4萬個,繼4月後持續刷新歷史新高,且是連續16個月就業機會破百萬。其中最缺工的三大產業依序為住宿/餐飲服務業、批發/零售業、電子資訊/軟體/半導體業,線上工作機會數依序為23.7萬個、17.8萬個、16.6萬個。 對於持續龐大的人才缺口,黃于純也指出,和當前AI助燃點火有關,使本已破表的缺工壓力繼續升溫。6月與AI相關工作機會有2.9萬個,且呈多元發展趨勢,超過一半的AI工作機會沒有科系限制,更有逾1成工作機會限定文組生。 104人力銀行分析,近年線上AI相關工作機會都有將近3萬個,較5年前成長約50%。以產業來看,徵才需求量最多的前三大產業為電子資訊/軟體/半導體業、一般製造業、批發/零售業,AI工作機會數依序為1.6萬個、5,600個、1,500個。 黃于純指出,半導體電子類是整個AI發展的關鍵,占約56%工作機會;一般製造業則需要AI改良生產效率品質;零售業望透過AI提升銷售與流程效率。 市場對於AI人才的需求也多元,多達53%的AI工作不限科系,有22.4%限定電機電子工程相關,有21%限制資工相關,有11%限制企管、藝術設計、行銷等文科文組畢業生。 104人力銀行表示,為更好媒合這股新的人才需求趨勢,15~16日在台北華山舉辦「2024職涯博覽會」,有百家企業參與並釋出逾8千個職缺,在6月畢業季大搶新人才,也吸引到上萬名求職者報名參與。

  • 新光金股價尚未破10元 董座陳淮舟親向股東道歉

    新光金控去年6月9日「變天」至今一年又五天,董事長陳淮舟於股東會中表示,新團隊相當努力,並在今年前五月創造102億元盈餘,比起去年同期呈現虧損,有顯著成長;他也指出,新光金股價雖然從去年5月底的8.52元,上漲到昨(4)日的9.28元,但他對這個價位還是感到「委屈」,更向股東道歉。 新光金於14日召開股東常會,股東參與非常踴躍,新光金的松山金融大樓外大排長龍。陳淮舟致詞中對股東多次表達感謝,他指出,於去年6月9日接手新光金控的經營起,經營團隊就競競業業、不敢鬆懈,每天都在思考如何克服與突破過去的困境,創造給股東最好的回饋。 陳淮舟表示,這一年來新光金已經有顯著成長,今年前五月稅後純益102億元,EPS為0.66元,和去年同期的稅後虧損94.11億元、EPS為-0.61元,相較之下有顯著進步;同時,新光金股價也從去年5月底的8.52元,上漲到4日的9.28元,「本人還是感覺股價非常委屈」。會中也有小股東反應股價持續低於10元以下,陳淮舟更與股東說「對不起」。 他說,經營團隊會持續把公司經營好,而這段時間最大的衝擊就是新光人壽為了2026要接軌IFRS 17 ,必須不斷辦理增資。 陳淮舟指出,國際金融環境充滿變動因素,而在今年經濟環境逐漸穩定的情況下,公司會盡最大的努力挺過難關,穩定經營、強化獲利能力,為股東創造更高的價值。 新光金總經理陳恩光表示,去年台美利差擴大,因此新光人壽在避險成本承受很大的壓力;另外去年11月單月新台幣就升了1.159元,也產生很大匯兑損失,因而去年人壽呈現虧損。 陳恩光指出,展望今年,全球通膨慢慢受到控制,而台灣也有AI和半導體表現亮眼,但由於各國央行貨幣政策不一致,致股債市場波動,對經營來說相當挑戰。新光金中長期發展策略包括提升高價值及新種業務利源、擴大業務規模並優化子公司資產結構,增加獲利、強化資本適足,深化共銷綜效,提升數位收益,以及落實公司治理、永續經營。

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