美國通訊巨擘思科(Cisco)今年2月就宣布裁員消息,計畫在全球裁員5%,作為全公司重組的一部分;今年8月又再度傳出裁員消息,如今已率先在中國開始展開執行,目前近300人已接獲通知。據了解,多位被裁員工證實這個傳聞,有匿名員工透露,思科提供的裁員補償十分「人性化」,賠償方案曝光讓不少人大嘆,「為何自己總遇不到這麼好的公司。」

回溯今年2月,思科(Cisco)宣布全球裁員5%,人數將近4000人,此舉是因應全公司重組,並將業務重點轉向人工智慧等「關鍵優先領域」。

時間來到今年8月,思科宣布再次啟動全球裁員,預計將裁減5600名員工,約佔員工總數7%;這次在中國裁員,就是屬於全球裁員計畫的一環。

思科裁員兩種賠償方案

◆接到通知後直接離職,「N+7」。

◆延遲兩個月,「N+5」。

「N」代表員工在公司工作的年數,每滿一年,公司會支付一個月工資作為補償。「+7」、「+5」通常指的是額外的固定月數補償。

針對思科的裁員補償方案,《鳳凰網》報導指出,不少員工都表示理解,認為「N+7」的賠償相對「人性化」,據一名思科上海前員工表示,許多長期服務於思科的員工在被裁員後,多是拿著賠償到處旅行或享受生活。

思科裁員的做法,不僅獲得諸多員工認可,許多中國網友也直言「外國老闆有良心」,以及「公司遵守勞動法規,不私下搞小動作,值得肯定。」更多人甚至感嘆,為何自己總遇不到這麼好的公司。不過,目前尚未被裁的大連分公司員工中,仍有人表示自己暫時安全,整體氛圍緊張不安。

據思科官網資訊顯示,在矽谷起家的思科於1994年進入中國市場,2010年宣佈成立大中華區,在中國擁有高達近4000名員工,於北京、上海、杭州、深圳、大連等16個城市設有分公司,從事銷售、客戶支援和服務、研發、業務流程運營和IT服務外包等工作,主要為中國、韓國、日本等國客戶提供技術咨詢服務。

思科裁員動作早有預兆?

思科這次大動作裁員,主要針對大連分公司旗下對日本、韓國客戶服務的項目部門,涉及正職員工近300人,多位被裁員工也證實這項傳聞。綜合中媒報導,有消息人士透露,剩餘員工也可能面臨後續裁員。

據了解,思科裁員動作似乎早有預兆,一位被裁員工指出,日、韓項目組被裁,今年在內部早有徵兆,「公司近兩個月來都沒有什麼活」,「內部有討論業務之後會先轉到日本,後續再轉到東南亞」等語。此外,思科也在今年稍早削減約4000個職位(2月第一次大規模裁員計畫),此次依照公司裁員7%的計畫,預估將有超過6300名員工會面臨失業。

消息人士指出,思科大連分公司正職員工共計約600至700人,其餘均為外包員工;若以上述裁員數字來看,此次大連分公司裁員已接近半數。

觀察思科今年2月首次大規模裁員計畫,公司指出,員工的遣散費和其他解僱福利,令思科損失總計近8億美元(約255億元新台幣);這次裁員規模再更大,要付出多少資遣費目前仍是個未知數。

本文授權自今周刊,原文見此

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