【時報編譯柯婉琇綜合外電報導】高盛表示,美國就業市場表面上看起來仍然強勁,但實則閃爍著好壞不一的訊號,也存在一些弱點,可能導致聯準會調降利率的力道超出預期。

高盛周一出具報告指出,美國就業增長看似仍然強勁,但一些被忽視的招聘趨勢正顯示就業前景轉弱。目前就業市場整體走強,但其轉弱的速度實則比1995年、1998年和2019年聯準會在非經濟衰退期調降利率時更快。如果就業市場持續減弱,聯準會就更有理由調降利率。

根據聯準會上周發布的最新利率點陣圖,央行決策官員預期今年降息次數從3次降為1次。

高盛策略師在報告中指出,就歷史來看,我們發現降息決定對失業率和初領失業金人數最敏感。該報告並提出美國就業市場出現三大弱點,可能促使聯準會加大降息力道。

1.家庭就業成長放緩:家戶調查結果顯示家庭失業情況比官方就業報告更差。根據高盛所做的分析,在對家庭進行調查時發現2023年新增就業人數比官方數據短少70萬人,今年以來新增就業人數更比官方數據短少140萬人。

2.失業率攀升:目前美國失業率仍接近歷史低點,但過去一年來持續攀升,今年5月失業率已升至4%。

3.招聘率已低於疫前水準:雇主招聘的人數比疫前少。根據美國勞工部的數據,招聘率的三個月移動均值已經降至疫情爆發以來的最低水準。

#聯準會 #高盛 #美國就業 #調降利率 #失業率