公股行庫生育津貼
公股行庫生育津貼

解決台灣「生不如死」問題,公股銀行重金懸賞員工增產報國。彰化銀行9月27日起提高員工生育補助,第一胎補助從3萬元提高至5萬元、第二胎是6萬元提高至8萬元、第三胎自10萬元提高至36萬元,11月彰銀已出現首位領到36萬元的第三胎寶寶。

據內政部統計,台灣每一女性平均生育低於一個小孩,公股銀則明顯高於平均值。如合庫銀表示其有八、九千位員工,每年都有140~150位新生兒,生育率高於1%;彰銀統計,以員工生育補助來分析,第一胎比重48.74%、第二胎比重44.54%、含第三胎以上比重6.72%;彰銀30歲~40歲行員平均生育胎數為2胎,最多生3胎;華銀30歲~40歲行員平均生育胎數為1.52胎,最多也是生3胎。

近年公股銀不斷加碼員工生育補助,目前第一胎最高補助為兆豐銀的12萬元、第二胎是兆豐銀、華銀、一銀的15萬元最高,第三胎以彰銀的36萬元傲視群雄。且依公股銀的規定,夫妻若在同一銀行,二人可擇一人領取,但若夫妻在二家公股銀,可各自申請,第三胎最高可領56萬元。

公股銀主管指出,目前積極落實「幸福企業」理念,讓員工看得到也領得到,且積極為台灣生育率盡一份心力,如舉辦未婚聯誼活動、結婚津貼、生育津貼、產假、產檢假、陪產檢及陪產假天數等。

兆豐金董事長雷仲達年中上任後,力拚成為「公股最幸福」,8月1日育兒補助拍板提高,原本每一胎補助8萬元,提高到12萬元、第二胎15萬元,第三胎以上18萬元。

合庫金過去育兒補助已提高兩次,現行育兒補助為第一胎10萬元、第二胎12萬元、第三胎以上15萬元,除新增家庭成員福利外,還有定期未婚聯誼活動的「單身福利」,更有優於勞基法令的安胎假、產假、產檢假、陪產檢及陪產假。

因應現代社會緊張步調,女性可能需要人工生育療程,第一銀行亦有人工好孕假,一年有二天全薪假,讓女員工可無後顧之憂增產報國。

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