領勞保退休金再延1歲「這群人先受影響」增減額年金幾歲領大公開

法定請領年齡自勞保年金制度2009年1月1日施行日起，自第10年提高1歲，其後每2年提高1歲，提高到65歲為上限，現行勞保老年年金給付，年滿63歲才可請領，不過自明（2024）年起，要再多等一年，才能領全額勞保老年給付，1961年（民國50年次）出生者首當其衝。

過去，法定請領年齡2017年以前都是60歲，但自2018年提高為61歲，2020年提高為62歲，2022年提高為63歲，2024年提高為64歲，2026年以後為65歲。

勞保老年年金給付有兩項資格，一是年滿60歲，保險年資合計滿15年，並辦理離職退保者；二是擔任具有危險、堅強體力等特殊性質之工作合計滿15年，年滿55歲，並辦理離職退保者，不適用增減額年金規定。

勞保老年年金法定請領年齡，不只關係勞工申請勞保老年年金，也關乎到勞工保險條例第58條第5項（請領年齡逐步提高）及第58條之2（展延及減給）規定，若提前領，每提前一年領就減領4％，最早可提前五年，減額20％；若延後領，則每延一年增領4％，最多延後五年領，增領20％。

也就是1961年出生的勞工法定請領年齡是64歲，最早可在滿59歲那年，請領減額年金，等於59歲、60歲、61歲、62歲、63歲都可請領「減額年金」。若是要領增額年金，則是65歲、66歲、67歲、68歲、69歲可請領「增額年金」。