【時報記者王逸芯台北報導】中華電(2412)今(26)日舉辦股東會,員工股東在現場高喊要加薪,甫上任的董事長郭水義也展現誠意,他表示,會在第3季末左右,針對加薪幅度以及方式,聆聽各方意見後,進行妥善處理。

中華電在2022年平均調薪幅度4%,並加發1次性激勵獎金5000元,而去年底也宣布2023年全體員工定額加薪1000元。

由於對於只加薪1000元不滿意,中華電信工會今「動員」員工股東參加股東會,工會理事長洪秀龍表示,工會訴求就是「要加薪」、「勞退薪資提撥15%」,要求公司與工會協商加薪幅度與方式,而非擅自決定,工會主張定額加薪,要讓年輕人有感。

郭水義表示,加薪是經營團隊與員工股東的共同期待,預估在第3季末左右,會針對加薪幅度、方式,會聆聽員工股東意見、基層聲音後,進行妥善處理。

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