富士康鄭州園區日前因爆發疫情,導致部分員工離廠返鄉。《紐約時報》報導,為了填補廠區勞動力,河南地方政府正動員黨員、公務員及退伍軍人入職、投入生產行列。

《紐約時報》指出,地方官員已動用政府龐大的黨員、公務員和退伍軍人網絡,幫助總部設在台灣的蘋果iPhone組裝商富士康招募工人。據縣級政府的公告以及官方媒體的報導,官員呼籲他們「響應政府號召,幫助工廠恢復生產」。

在工人大規模出走後的那週,中國政府很快採取行動。據《上海證券報》報導,河南東部周口市一個鄉政府就富士康面臨的招工難題召開會議,並給幹部們分配了招工指標。《紐約時報》通過電話聯繫到的一名周口市官員承認該市正在幫助富士康招工,但拒絕介紹細節。

退役軍人也被動員起來。長葛市退役軍人事務局辦公室主任張永超表示,「(2020年以來)企業的復工復產比較困難」長葛距離富士康工廠有一小時的車程。他說,疫情以及中國為遏制疫情採取的嚴厲措施,使富士康等企業面臨勞動力短缺問題,但這也為長期找不到工作的退伍軍人創造了機會,「富士康的待遇也比較不錯」。

招聘廣告已發在縣政府的官方社群媒體頁面上。富士康支付給新聘工人的工資按每小時30元(人民幣,下同)計算,比今年早些時候的時薪高5元左右。公司還將向此前因疫情逃離但願意返回的工人發放一次性補貼500元。

招聘廣告明確表示了富士康對工人的急需:對那些今年11月中旬前到崗的工人,公司承諾在職滿30天後額外享有3000元津貼。

富士康表示,不對「個別員工的情況」置評,但正在為招聘員工、儘快恢復正常生產與「相關地方政府機構」合作。

報導引述從事中國勞動力趨勢觀察的活動人士李強說法,稱如果產量達不到預期的話,「富士康可能會轉產到別的國家,這個東西就會帶動整個電子行業,也都可能會更多地加快這個產業轉移往外面其他國家。」

報導稱,推動招聘使用的戰鬥性詞語表明,中國政府迫不及待地想避免失去一個主要經濟夥伴。政府在一份招聘通告中呼籲退役軍人「牢記『若有戰,召必回』的使命擔當」。

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