精誠(6214)看到少子化對企業造成長遠的危機,推出「精誠寶寶快樂成長基金」,鼓勵員工生小孩,目前已經發出近700萬元的生育補助,並獲勞動部友善家庭獎。

精誠資訊推出的「精誠寶寶快樂成長基金」,提供每胎最高12萬生育補助,自計畫啟動以來已有187個精誠寶寶受惠,累計補助金額達670萬。

此外,為了員工健康著想,也設計開發一款健康APP「Health Up!」,員工可以自由登錄個人三年內的健康檢查報告方便查閱,也可以整合公司專業健身房內的運動設備與個人行動裝置,彙整每日的運動與健康數據。

精誠也將職工運動結合公益種樹活動,只要集團內員工響應公益路跑活動,每人完成5公里路跑,公司即為台灣種下一棵樹,公司除支付路跑報名費用,還加碼贈送禮品與補給品,目標就是要成為員工的健康神隊友。精誠也利用AR及區塊鏈等技術,將植樹行動中的種植行動、減碳量、樹種、地理資訊等歷程完整記錄下來,成為一份「植樹證書」分享給所有參與路跑植樹的跑步愛好者。

也因為鼓勵員工健康生活及孕育下一代,精誠於近日獲得勞動部「友善家庭獎」以及1111人力銀行「2022幸福企業」科技研究業金獎。

精誠資訊永續長暨人資長黃郁仁表示,精誠也特別聘請專職健康活力教練開設體育課,鼓勵員工利用上下班零碎時間運動,開設基礎肌力、羽球、籃球、TRX等例行性體育課程,開辦不到兩年,已有近4,000人次報名參與,即使是疫情嚴峻期間也有開辦線上課程讓員工維持運動健身好習慣。

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