面對近年來ESG(環境、社會及公司治理)發展浪潮,中鋼公司在環境面向推動5G策略,實踐循環經濟,並積極面對碳中和挑戰,以2018年為減碳基準年,訂定「2025年減排7%、2030年減排22%,2050年達成碳中和」的短、中、長期減碳目標。

另外,在社會面向,中鋼公司和下游客戶以營造共存共榮的鋼鐵市場為目標,也推動用鋼產業升級,並積極投入社會關懷及公益活動推廣。

公司治理面向,中鋼公司從創廠之初即建立良好的典章制度,隨經營環境不斷改變,管理制度也與時俱進,擴大範疇至風險管理、資安防範、智慧財產及營業秘密保護等更深廣的層面,穩固永續競爭力。

環境永續(Environment)

中鋼公司以綠色製程、綠色產品、綠色事業、綠色夥伴及綠色生活之5G策略建構永續競爭力,環保投資累計至2021年底高達792億元,在引進最佳可行性技術及智能化管理,有系統地精簡及優化製程下,統計近20年期間,粒狀物減量75%、硫氧化物減量60%、氮氧化物減量50%、揮發性有機物減量85%,並持續投資精進空污防制及加大減碳力道。

此外,中鋼公司去年綠色鋼品銷售量超過450萬公噸,減少840萬噸公噸以上的二氧化碳排放,在城市建設、電動車或綠能等產業領域扮演關鍵角色,並持續研發精緻鋼品,其中包括綠色能源用鋼、超能效電磁鋼等,更加深化及落實5G策略推展工作。

社會責任(Society)

為促進國內用鋼產業發展,中鋼公司優先供料於內銷市場,在數量與交期上亦盡力協助國內客戶,並自2020年第二季起實施內銷鋼品月盤/季盤分流制度,同年11月亦開啟N+1月盤模式,藉由盤價制度變革,建立更完善的產銷體制。

另,中鋼公司積極協助國內金屬產業轉型升級,自2006年起已在螺絲螺帽、汽車、馬達、鋼結構與手工具等產業共籌組16個研發聯盟,以提升產品附加價值,推升鋼鐵產業成為我國兆元產業。

此外,中鋼公司秉持取之於社會用之於社會的理念,不僅協助地方教育,關懷弱勢族群,也成立中鋼集團基金會長期推動環境教育及公益活動推廣,例如攜手大提琴家張正傑老師連續八年在高雄舉辦「輪椅族音樂會」,透過與眾不同的公益活動,創造不一樣的社會價值。

公司治理(Governance)

為了強化財務管理對氣候變遷議題之因應能力,中鋼公司自2020年起分階段導入TCFD,同年9月成為了台灣首家簽署支持TCFD的鋼鐵企業。

此外,為有效強化智財權保護及資訊安全,降低研發技術成果及營業秘密外洩,中鋼公司2020年第3季開始導入TIPS,除了去年11月通過TIPS實體驗證審查外,今年亦通過ISO27001資訊安全認證,提升企業安全及穩固永續經營競爭力。

面對攸關企業永續經營的2050年碳中和重大挑戰,中鋼公司積極面對,不僅持續透過製程餘熱回收、生產智能化、提高能源效率及發展各項減碳技術,亦擘畫高爐添加直接還原鐵、高爐噴吹富氫氣體、鋼化聯產及轉爐增用廢鋼等中、長期減碳多元路徑,研發所需技術、布局需求資源,朝低碳精緻鋼廠目標邁進。

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